質問
少し漠然としている質問かもしれませんが、みなさんの職場の人員構成ってどうなってますか?
雇用形態では、正社員、契約社員、業務委託、派遣社員、アルバイトなどの人数・割合はどういう構成でしょうか。 その中での役割分担はどうなっているのでしょうか。
私の職場では、正社員+契約社員と業務委託がほぼ半々で、PC担当・インフラ担当などのような業務を、上下関係が殆んどない形で分担しています。
皆さんの職場の状況を教えてください。
私の職場は 男性正社員数名と女性パートタイマー1名です 正社員は開発・運用の両方を担当しています(両方担当というとろが"内部統制"で問題になっているところでして、「だったら人を増やせよ」というと困った顔をしていました) パートさんは主にデータエントリー(データ入力)と伝票整理です。紙の伝票を使っているのでその整理(本当は他部門の仕事ですが)もやっています。
正社員とパートさんとは和気藹々やってます。職場で宴会をやるときも一緒です(元この職場に居た者も参加しています)。
正社員6名で2名が女子です。 皆、同じ仕事をしています。 プログラムを作ったり、パソコンの面倒を見たり、ネットワークの管理もします。
私もLANのケーブルを引っ張る為に机の下に入ったりします。 女子はパンチャーのような事をやっていますが、その横で男子が雑談しているとちょっとムッとしますね。
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少し漠然としている質問かもしれませんが、みなさんの職場の人員構成ってどうなってますか?
雇用形態では、正社員、契約社員、業務委託、派遣社員、アルバイトなどの人数・割合はどういう構成でしょうか。
その中での役割分担はどうなっているのでしょうか。
私の職場では、正社員+契約社員と業務委託がほぼ半々で、PC担当・インフラ担当などのような業務を、上下関係が殆んどない形で分担しています。
皆さんの職場の状況を教えてください。