ノウハウ

2017年06月28日 14時01分
  • 情シス員の平均年齢と一人あたりの社員数

情シスのオープンナレッジ『Syszo』サービス終了のお知らせ

以前にもこのお題でありましたが
最近ではどうでしょうねえ

ちなみにウチでは 平均年齢48.6歳
         社員96名に対して情シス1名
           (ちなみにウチは工場はありません)

6件の回答があります

人数的にはそんなものではないでしょうか?弊社は600アカウントで3名です。
平均とかかれていらっしゃるので何人かいらっしゃるのかと思いますが、平均年齢は
高めな気がしますね。

2017年06月28日 14時20分

人数はそんなものかと思いますが、1人と2人って雲泥の差があると思います。
ちなみに弊社は300名程度で2人です。
20代と40代ですかね。

弊社アパレル小売業ですが、ヘルプデスク的な役割は1名となっております。
1名あたりの担当:150アカウント
平均年齢:34歳
ただ、簡易的な問い合わせについては、外部委託でのヘルプもしてもらっています。

弊社は製造業で約2000名の従業員がいますが、
情シス(システム開発員):3名
情シス(システム開発以外員):3名

です。
平均年齢は40台半ばですね。
開発以外の3名は、ネットワーク、セキュリティ、ヘルプデスク、サーバ管理、PC修理など、何でも押し付けられるので、業務負担が非常に高いです。

平均40歳、情シス1:社員250人くらいですね。
社員数に対してPC数は少ないので、こんなもんでまわっています。

いろいろなご意見ありがとうございます

社員数ではなくて パソコン数とか ID数で判定したほうがよかったかもしれませんね

ウチの場合、
昔は工場があって400人くらいの工員が居て、パソコンは(治具用をのぞいて)10台くらいでした。
今は生産拠点を海外に移してしまったので工員は一人もいなくなってしまいました。
(#それなのに、昔と同じように「ここは直間比率が悪い」などと言う輩が居たので「あんたは直間比率の意味も分かってないだろ 間接人員しか居ない会社で直間比率を論ずるのは無意味だよ」と諭してやりました。
(#経理の仕組みでは実は今でも製造オーダ、製造原価、直間人員区別、...が残っています。 この会社で経理の仕組みを知っているのは私を含め3~4人しか居ない(経営者は誰も知りません)のですがその者たちで”いつか製造工場が戻ってくるかもしれないのでこの仕組みは残しておこう”ということになっています。)

2017年07月03日 09時18分

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